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P2PCDN

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  少校

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2011-10-18
发表于 2022-1-13 15:47:41 |显示全部楼层
360创始人周鸿祎在社交媒体表示,不知道为什么中国人好像35岁就老了,美国硅谷很多主力程序员都超过35岁。你没有写过十万行以上的代码,没有这种代码的积累,你不可能做一个优秀的程序员。你觉得 为什么35岁会被职场抛弃?

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  一级军士长

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2013-5-31
发表于 2022-1-13 16:04:23 |显示全部楼层
怎么有种饱汉子不知饿汉子饥的感觉

点评

youyouran  确实如此。何不食肉糜的典型  详情 回复 发表于 2022-1-18 08:42

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  二级军士长

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2011-12-30
发表于 2022-1-13 16:06:56 |显示全部楼层
360公司对待35岁职场人员,是怎么做的?

周老板能不能站出来说说看,让其他大厂以及中小厂都效仿一下。

点评

youyouran  360公司恐怕还好……毕竟不参与主流竞争,用不着玩命  详情 回复 发表于 2022-1-18 08:43

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  中尉

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2012-10-17
发表于 2022-1-13 16:09:29 |显示全部楼层
大厂=贾府

程序员=丫鬟

35岁危机=淘汰老丫鬟

优秀人才不被淘汰=优秀大丫鬟可以留下

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  上将

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2014-7-24
发表于 2022-1-13 16:30:07 |显示全部楼层
何不食肉糜么

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2020-6-5
发表于 2022-1-13 16:38:55 |显示全部楼层
周老板的意思是35岁了你还在写代码,活该被淘汰

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  少将

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2009-2-18
发表于 2022-1-13 17:01:02 |显示全部楼层
意思是35岁还没写够10万行以上的代码,说明没有创造足够价值,这样的员工留着干嘛?

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  中士

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2010-10-27
发表于 2022-1-14 13:49:27 |显示全部楼层
只希望他言行一致

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  上校

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2013-12-31
发表于 2022-1-14 14:15:06 |显示全部楼层
一声叹息!

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2012-8-8
发表于 2022-1-17 08:20:35 |显示全部楼层
本帖最后由 mr8431 于 2022-1-17 08:23 编辑

最先应该是35岁考公务员限制。然后才有企业弃用35吧。

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2010-1-5
发表于 2022-1-17 08:47:38 |显示全部楼层
这个人不行的,现在只能靠说大话来吸引媒体了,当初的3721,后来生产360n5s手机质量低劣,CPU虚焊消费者投诉无门。

点评

youyouran  确实,周在上个时代和雷军并驾齐驱,到这个时代明显跟不上节奏了。当然,比99%的打工人那是强一万倍。 周鸿祎两次做手机的失败,体现出和雷军的巨大差距。  详情 回复 发表于 2022-1-18 08:44

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  上士

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2012-8-7
发表于 2022-1-17 09:19:21 |显示全部楼层
因为程序员太多了。如果没得选,差不多都能对付用一下。

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  少将

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2013-3-22
发表于 2022-1-18 08:42:56 |显示全部楼层
haha1990 发表于 2022-1-13 16:04
怎么有种饱汉子不知饿汉子饥的感觉

确实如此。何不食肉糜的典型

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  少将

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2013-3-22
发表于 2022-1-18 08:43:18 |显示全部楼层
WFG2012 发表于 2022-1-13 16:06
360公司对待35岁职场人员,是怎么做的?

周老板能不能站出来说说看,让其他大厂以及中小厂都效仿一下。

360公司恐怕还好……毕竟不参与主流竞争,用不着玩命

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2013-3-22
发表于 2022-1-18 08:44:38 |显示全部楼层
会飞的蚂蚁 发表于 2022-1-17 08:47
这个人不行的,现在只能靠说大话来吸引媒体了,当初的3721,后来生产360n5s手机质量低劣,CPU虚焊消费者投诉 ...

确实,周在上个时代和雷军并驾齐驱,到这个时代明显跟不上节奏了。当然,比99%的打工人那是强一万倍。

周鸿祎两次做手机的失败,体现出和雷军的巨大差距。

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